reasonable accommodation razumna prilagoditev, primerna prilagoditev Ukrep v pravu varstva pred diskriminacijo, ki so ga zavezanci dolžni sprejeti glede na okoliščine konkretnega primera, v katerem je oseba zaradi osebne okoliščine, npr. spola, vere, invalidnosti, prikrajšana pri uveljavljanju svojih pravic. Obveznost sprejema ukrepa ni absolutna, saj velja le, če za zavezanca ne predstavlja nesorazmerne obremenitve. V pravu EU so razumne prilagoditve predvidene za invalidne osebe, in sicer zlasti na področju dela in zaposlovanja. V tem okviru gre npr. za obveznost delodajalcev, da sprejmejo ustrezne ukrepe glede na konkretne potrebe, tako da se invalidni osebi omogoči dostop, sodelovanje ali napredovanje v službi, razen če bi taki ukrepi delodajalca nesorazmerno obremenili. V Sloveniji so obveznosti sprejemanja takih ukrepov za različne subjekte in na različnih področjih predvidene z zakonom, ki je bil sprejet po ratifikaciji Konvencije o pravicah invalidov, ki jo je leta 2006 sprejela Generalna skupščina Združenih narodov.
Sinonim: reasonable adjustment
Glej tudi: discrimination by association, non-discrimination, positive discrimination, prohibition of discrimination
Dostopnost
Dostopnost